| Datum | 12.10.2026 |
| Subjekt | Provincie Noord-Holland |
| Kontakt | <div> <h2>Contactgegevens</h2> <h2>Contactgegevens</h2> <p><span>Telefoon: 0800 - 020 06 00 (gratis)<br></span>E-mail: [email protected] </p> <h2>Postadres</h2> <p><span>Postbus 3007<br>2001 DA Haarlem</span></p> <h2>Bezoekadres provinciehuis Dreef</h2> <p><span>Dreef 3, 2012 HR Haarlem <br>Openingstijden: maandag tot en met vrijdag van 8.00 uur tot 17.00 uur</span></p> <h2>Bezoekadres provinciekantoor Houtplein</h2> <p><span>Houtplein 33, 2012 DE Haarlem<br>Openingstijden: maandag tot en met vrijdag van 8.00 uur tot 18.00 uur</span></p> <p>Bekijk informatie over bereikbaarheid, parkeren en voor de pers.</p> </div> |
| Region | Netherlands |
| Kategorie | Social services, Self-government, Human rights |
Commissaris van de Koning Arthur van Dijk bezocht donderdag 8 oktober de nieuwe opvanglocatie van het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) in Medemblik. Deze locatie biedt plaats aan 263 bewoners en geldt als ‘locatie van de toekomst’ door de ruime opzet en menselijke maat. “Dit is een menswaardige opvang”, aldus Van Dijk.
De eerste 180 bewoners verhuisden 4 dagen geleden naar de nieuwe opvanglocatie aan de rand van Medemblik. Tijdens zijn bezoek ging Van Dijk met hen in gesprek. Ook sprak hij met de medewerkers van het COA, de burgemeester van Medemblik Michiel Pijl en ondernemers uit de regio.
De gemeente heeft het perceel waar de nieuwe opvanglocatie staat aangekocht voor toekomstige ontwikkelingen van de stad Medemblik. Op 13 maart 2025 stemde de gemeenteraad in met de aankoop en de komst van het asielzoekerscentrum (AZC). De komende 5 jaar wordt een deel van de grond voor het azc gebruikt. Vanaf april 2025 hebben de gemeente en het COA samen gewerkt aan vergunningen, inrichting van het terrein, infrastructuur en voorzieningen zoals onderwijs en vrijwilligerswerk.
Op de nieuwe locatie staan mobiele gebouwen die ook naar een andere plek kunnen verhuizen. Deze woningen bieden bewoners een eigen thuisbasis. Het is een plek waar mensen tot rust kunnen komen en hun leven weer kunnen opbouwen. Majelle Slenters, locatiemanager van het COA, ziet nu al wat dat met de bewoners doet. “Ik loop hier met een lach op mijn gezicht rond. Deze locatie is een geschikte basis om goed te kunnen integreren.”
Bij een van de woningen op het complex staan 3 mannen uit Soedan. 4 dagen geleden verhuisden zij vanuit Ter Apel naar Medemblik. Ze delen het huis, waar 8 mensen kunnen wonen, op dit moment nog met z’n zessen. Ze vertellen hoe blij ze zijn om hier te mogen zijn en kijken vooruit: 1 wil accounting studeren, 1 ziet een toekomst in de logistiek en de ander wil arts worden.
Bij een andere woning ontmoet Van Dijk Adel (56) uit Gaza, die met zijn gezin in een rolstoeltoegankelijke woning is getrokken. Zijn dochter Raghd maakt gebruik van een rolstoel. Hij vertelt over de rust die deze nieuwe plek hen geeft. “De woning voelt comfortabel en veilig. Ik ben dankbaar voor de aardige medewerkers van het COA. Nu kunnen wij ons richten op het zoeken naar passende professionele hulp voor mijn dochter.” Waarop Van Dijk reageert: “Er is nu rust om aan de toekomst te denken.”
Commissaris van de Koning Arthur van Dijk in gesprek met AdelOok Rabia (41), uit Pakistan benadrukt hoe belangrijk dat gevoel van veiligheid voor haar en haar kinderen is. Ze bedankt iedereen die de opvanglocatie mogelijk heeft gemaakt, en in het bijzonder de medewerkers van het COA. “Mede door hen voelt het hier veilig, als een thuis. Ook mijn kinderen voelen zich hier veilig.”
Naast de ruimere opzet van de locatie wordt er door het COA hard gewerkt om de bewoners een zo goed mogelijke start te geven. Onderdeel daarvan is dat de bewoners hun leven zo zelfstandig mogelijk inrichten. Zo kunnen ze opnieuw ritme en eigen verantwoordelijkheid opbouwen. In de eerste 6 maanden krijgen zij van het COA extra ondersteuning, bijvoorbeeld bij het leren van de Nederlandse taal. Het COA stimuleert bewoners ook om te gaan werken, een opleiding te volgen of vrijwilligerswerk te doen.
Cytiva is een van de bedrijven uit de regio die de bewoners kansen biedt. Via het COA werken er nu 24 mensen bij het bedrijf. Zij draaien volledig mee. Leon van Tuijl, Senior Operations Manager bij Cytiva, vertelt dat er aanvankelijk enige terughoudendheid was binnen het bedrijf. “We zijn nu 1 jaar verder en die weerstand is verdwenen. Iedereen heeft gezien hoe gemotiveerd de mensen zijn om hier te werken.”
Cytiva wil ook andere werkgevers stimuleren om bewoners een kans te geven. Van Dijk benadrukt waarom dat belangrijk is: “Voor deze mensen is het belangrijk om betrokken te kunnen zijn.”
Ook Jasper Janvier, Business Manager bij uitzendbureau Synergie, sluit hierbij aan. Synergie zorgt voor mogelijkheden voor betaald werk voor de bewoners van het AZC. “We hebben alleen maar positieve ervaringen en krijgen steeds meer vragen van mensen die ook via ons willen werken.”
Tijdens het bezoek ontstaan spontaan nieuwe ideeën voor activiteiten in de buurt. Het COA deelt de ingang met skeelervereniging Radbound Inline-Skating. Voorzitter Robert Kielstra zit ook aan tafel en biedt het COA aan om het terrein te gebruiken, bijvoorbeeld voor het organiseren van fietslessen voor bewoners.
Zo is in Medemblik een plek ontstaan waar asielzoekers kunnen werken aan een nieuw bestaan en contact kunnen maken met hun omgeving. Dat perspectief, zegt Van Dijk, is waar betrokken partijen samen naartoe werken. Hij benadrukt aan het einde van zijn bezoek dat deze opvanglocatie meer is dan alleen een plek om te verblijven. De locatie geeft de bewoners rust, veiligheid en ruimte om naar de toekomst te kunnen kijken. “Dit is een duurzame investering van het COA. Ik wil het woord mooi hier niet gebruiken, want het is zeker geen luxe. Maar deze locatie is duurzaam, degelijk en menswaardig.”