Od závazku k akci.
Genderová rovnost není jen základním lidským právem, ale také významným faktorem obchodního úspěchu. Jako panevropská společnost máme nejen odpovědnost, ale i příležitost stát se lídrem v prosazování genderové rovnosti – a to nejen v Evropě, ale i mimo ni. S hrdostí proto oznamujeme, že se Zentiva zapojila do programu OSN s názvem Target Gender Equality (TGE) Accelerator, šestiměsíčního programu, jehož cílem je pomoci firmám proměnit jejich závazky v oblasti genderové rovnosti v konkrétní kroky.
V Zetivě vytváříme naše strategie a řídíme každodenní činnosti v souladu s iniciativou United Nations Global Compact, přičemž přijímáme jejích deset univerzálních principů a aktivně podporujeme všech 17 cílů udržitelného rozvoje (SDG). Základem tohoto závazku je naše zapojení do programu Target Gender Equality (TGE) Accelerator – klíčové iniciativy našeho globálního programu udržitelnosti, který podporuje smysluplné obchodní aktivity vedoucí k naplnění cílů SDGs do roku 2030, zejména cíle č. 5: Rovnost mužů a žen.
Jsme hrdí na to, že si udržujeme zdravou genderovou vyváženost – celkově tvoří ženy 53 % a muži 47 % zaměstnanců, přičemž 45 % vedoucích pozic zastávají ženy. Přesto si uvědomujeme, že je potřeba posouvat se dál. Proto se dva zástupci společnosti Zentiva zapojí do programu TGE Accelerator, který nám umožní:
https://www.zentiva.cz/news/2025/2025-08-15-zentiva-se-pripojuje-k-iniciative-osn